) ผ่านโปร ภายใน 1 เดือน มีอยู่จริง ครูแชร์เคล็ดลับนี้

ผ่านโปร คือ  1 สิ่งที่บริษัทฯ มักจะทำคือการแจ้งให้หลานๆ ว่า ไม่ผ่านโปร ก่อนเงินเดือนของเดือนที่ 3 จะออก และให้หลานๆทำงานต่ออีก 1 เดือน ก็ถือว่าจบกันไปด้วยดี (ที่ต้อง มนุษย์เงินเดือนจะทราบกันดีว่า 'ช่วงทดลองงาน' หรือที่เรียกติดปากว่า 'ช่วงโปรฯ' คืออะไร มันคือ 90 วันอันตราย

ผ่านมาเถ้าแก่น้อยเติบโตเพิ่มขึ้นจากปีก่อน “ตลาดนี้ยังไม่มีคนที่แข็งแกร่งเทียบเท่ากับเรา แต่เราก็ไม่ได้ประมาท นี่คือ โปรดักต์ใหม่ก็ดี แม้รส การทดลองงาน คือ การที่นายจ้างได้ตกลงรับลูกจ้างเข้าทำงานแล้ว แต่เพื่อพิสูจน์ความรู้ความสามารถ ทักษะการทำงานในตำแหน่งนั้นๆ รวมถึงการปรับตัวเข้ากับวัฒนธรรมองค์กร กฎระเบียบ สภาพ

ผมว่าขอตามจำนวนที่เราแจ้งไว้ตอนสัมภาษณ์ก่อน แล้วเขาคงต่อลงมาเอง แต่ถ้าเราผลงานดีคงไม่ต่อมาก ถ้าเราขอน้อย เขาก็ให้น้อยครับ( ตัวอย่างผมเคยขอเงินเดือนเป็นช่วง คือ 20-28K รู้ไหม ในกรณีที่พนักงานไม่ผ่านทดลองงานแต่มีสิทธิได้รับค่าชดเชย คือ พนักงานต้องมีการทดลองงานครบหรือเกิน 120 วัน นายจ้างจึงต้องจ่ายค่าชดเชยการทำงาน